Curitiba – Prefeitura de Curitiba alcança empresa privada como exemplo de combate ao assédio sexual

O programa da Prefeitura de Curitiba “Assédio sexual não pode fazer parte do trabalho”, que levou informações importantes sobre o assédio a 1.082 profissionais em 15 órgãos da administração pública municipal em 2022, chegou ao ambiente privado. Conduzidos pela Procuradoria-geral do Município (PGM), nesta quinta-feira (16/2), representantes da Prefeitura abordaram o tema em duas reuniões simultâneas na empresa Senff, de administração de cartões, no bairro Cristo Rei.

Desde 2021, a campanha contra o assédio sexual levou palestras e alertou os servidores da Prefeitura sobre a importância do tema e como gestores e servidores em geral devem conduzir situações que indiquem a existência de assédio.

Também houve material de divulgação, como cartazes com código QR, que direciona o leitor para a cartilha da campanha e, para fixação nos banheiros dos servidores, foram elaborados wobblers (material publicitário em forma de disco).

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“É essencial trabalhar com o combate ao assédio sexual, mas precisamos entender a importância de uma campanha que previna o problema e é por isso que estamos aqui. Ficamos felizes com o convite, pois é um indício de que a Prefeitura está sendo exemplo neste assunto tão necessário”, conta o procurador José Carlos do Nascimento, presidente da Comissão Permanente de Sindicância da Procuradoria-Geral do Município (PGM) e palestrante do evento.

Além dele, também participou a servidora da Assessoria de Direitos Humanos da Prefeitura de Curitiba, Gléri Mangger. Ela salientou a importância de não se omitir diante de alguma situação de assédio. “Seja como organização, seja como cidadão, nossa missão é não deixar que isso aconteça”.

Prevenção ao assédio e saúde mental

Na empresa onde as apresentações foram realizadas, as reuniões foram divididas com direcionamentos distintos aos gestores e funcionários. Houve transmissão on-line para que mais trabalhadores pudessem ter acesso ao conteúdo. Ao todo, 75 pessoas puderam refletir sobre a importância do tema e como agir frente à situação.

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A palestra integrou as atividades da Semana de Saúde Mental, promovida pela empresa. A técnica de segurança do trabalho da Senff, Lidiane Mariano de Freitas, explica como surgiu a ideia de trabalhar com o tema. “Sabemos que prevenir assédio é cuidar da saúde mental das pessoas. Por isso, buscamos trazer as palestras para evitar este problema dentro da nossa empresa. Através do Portal da Prefeitura encontramos pessoas qualificadas no assunto”.

Na Prefeitura de Curitiba

O Departamento de Saúde Ocupacional da Secretaria de Administração, Gestão de Pessoal e Tecnologia da Informação (Smap) fornece ferramentas para denunciar casos de assédio, pelo número de celular (41) 99597-5610 e pelo e-mail assediofaleconosco@curitiba.pr.gov.br.